Los sindicatos con representación en el Ayuntamiento de Jerez ha realizado durante la mañana de este jueves 27 de abril una concentración a las puertas del consistorio donde reclaman "un convenio justo" debido al estancamiento de la negociación del convenio colectivo de los trabajadores municipales. La protesta ha transcurrido sin incidentes aunque durante las últimas horas se han registrados pintadas contra el PSOE de Mamen Sánchez en varios puntos de Jerez de la Frontera.
A través de un comunicado conjunto de ATMJ, CCOO, CGT, CSIF y UGT denuncian que la propuesta del Gobierno de Mamen Sánchez es "totalmente insuficiente y discriminatoria" señalando que "el partido social-listo y las que mandan y se lo llevan calentito no nos van a engañar".
Según señalan desde el comité de empresa y delegados sindicales de laborales consideran insuficiente la propuesta porque "lo que nos ofrece es una pequeña parte de lo que nos ha quitado en estos últimos años y nos da lo que ya nos concede la normativa actual vigente". Igualmente esgrimen que "es discriminatoria, porque para la plantilla municipal no hay dinero y si lo hay para otros colectivos u empresas municipales".
En este sentido recuerdan que desde el Ayuntamiento de Jerez "se destina dinero para algunos servicios en conceptos de servicios extraordinarios, gratificaciones, productividades y sobresueldos... Siempre para los mismos".
"No les importa gastar el presupuesto en sueldos de mucho más de 100.000 euros y además abonar pagos de cerca 40.000 euros a cargos afines al Gobierno municipal sin que les tiemble el pulso (más de 100.000 euros por lo que se ve es poco)", denuncian.
Junto a ello afirman que al actual equipo de Gobierno de Mamen Sánchez "tampoco les importó subirse el sueldo un 8% nada más comenzar la legislatura".
Primera de las movilizaciones
Por todo ello, durante la mañana de este jueves, a las puertas del consistorio y con una importante respuesta de los trabajadores afectados se ha producido la primera de las movilizaciones donde han mostrado su "repulsa e indignación ante esta pérdida y no recuperación retributiva y de derechos desde hace más de 12 años".
Por su parte, la primera teniente de alcaldesa, Laura Álvarez, ha pedido a las distintas secciones sindicales que representan a los trabajadores y trabajadoras laborales del Ayuntamiento que “reflexionen y acepten las mejoras que planeamos desde el Gobierno municipal para llegar a un acuerdo de cara al convenio, porque son muchas y muy positivas y similares a las que aceptó la plantilla de funcionarios y funcionarias de este Ayuntamiento”.
En este sentido, Laura Álvarez ha explicado que “hemos demostrado en nuestra oferta que llegamos al límite de nuestras posibilidades y por tanto, volvemos a pedir que reflexionen y que acepten las mejoras que planeamos que son muchas y muy positivas y que son muy similares a las que aceptó la plantilla de funcionarios y funcionarias de este Ayuntamiento”.
