El Gobierno de España tiene pendiente la aprobación del real decreto de Oferta de Empleo Público (OPE) del año 2021 en el que se estima que se oferten cerca de 19.500 nuevas oposiciones, que se dividirían en 11.214 de oferta libre y 8.353 de promoción interna. A pesar de estas nuevas plazas de empleo público, la cifra es bastante inferior a las 28.000 vacantes ofrecidas el año pasado.
Aún no está claro cuándo se van a presentar estas oposiciones. Estaban previstas para el pasado mes de junio, como reconoció el 18 de marzo el exministro de Política Territorial y Función Pública (ahora de Cultura), Miquel Iceta. Sin embargo, las negociaciones entre sindicatos y el Ejecutivo han obligado a retrasar el anuncio y está previsto que la convocatoria definitiva se pueda aprobar en el Consejo de Ministros del próximo martes 27 de julio.
Además, la remodelación del Gobierno en la que, entre otros movimientos, se ha traspasado la cartera de Función Pública al Ministerio de Hacienda a María Jesús Montero ha aplazado el proceso.
Menos plazas que en 2020
La principal propuesta que hay ahora mismo sobre la mesa, y que detalla el diario online Economía Digital, plantea una oferta de oposiciones de 19.567 plazas, 11.214 plazas de oferta libre y 8.353 plazas de promoción interna.
Las plazas de oferta libre se subdividirían en 2.575 plazas para el grupo A1, 2.770 del grupo A2, 3.470 de C1, 575 de C2, 1.430 plazas de personal laboral cualificado y 394 vacantes de otro personal laboral. Por su parte, las de promoción interna se repartirían en 70 para el grupo A1, 1.965 el A2, 3.730 el C1, 865 el C2, 1.080 el personal laboral cualificado y 3 para otro personal laboral.
La cifra total nota un descenso considerable respecto a las oposiciones ofertadas para Administración General del Estado (AGE) para el ejercicio de 2020, cuando se alcanzaron las 28.055 plazas, cantidad que ya se había reducido de las 33.000 del 2019, el mayor número de los últimos 10 años.
