sábado. 04.04.2026

Nuevo revés judicial para Mamen Sánchez por 'discriminación salarial'

CGT califica la sentencia de un nuevo tirón de orejas a las cacicadas de la alcaldesa de Jerez

Nuevo revés judicial para Mamen Sánchez por 'discriminación salarial'

CGT califica la sentencia de un nuevo tirón de orejas a las cacicadas de la alcaldesa de Jerez

La Confederación General del Trabajo informa que el Juzgado de lo Social número 3 de Jerez ha dictado sentencia, por la que se condena al Ayuntamiento de Jerez al abono de diferencias salariales a un empleado municipal que venía desarrollando trabajo de categoría superior.

El sindicato recuerda que "no es la primera sentencia condenatoria, puesto que en los últimos meses ha habido varias en el mismo sentido, aunque podría haber habido muchas más pero el temor que existe en la plantilla, que hace que empleados en la misma situación desistan de interponer una demanda".

Dicha demanda ha sido interpuesta por un trabajador, asesorado y asistido por los Servicios Jurídicos de CGT. El empleado municipal lleva treinta y un años en la Unidad de Pedanías realizando las mismas funciones, que le fueron reconocidas con efectos del 1 de abril de 2014 nombrándolo Jefe de Unidad de Gestión y Atención de ELAS, mediante una comisión de servicio. Al cumplirse los dos años, fue adscrito al puesto de administrativo, bajándole las retribuciones pero continuando en el ejercicio de las mismas funciones.

En la mayoría de los casos, al concluir el periodo de dos años de Comisión de Servicio, los trabajadores continúan en los mismos puestos bajo la denominación de asignación de funciones. En la línea de persecución sindical de esta corporación hacía los sindicatos no afines y al ser este trabajador afiliado a CGT, no se tomó la misma medida con el consiguiente perjuicio económico, pero siguió haciendo las mismas funciones como se acredita en los hechos probados de la sentencia.

Para CGT, "resulta difícilmente entendible que un equipo de gobierno 'socialista', al parecer de izquierdas, según dicen, tome medidas represivas contra los trabajadores/as y eso que además presumen de transparencia. Deberían de explicar a la ciudadanía porque altos cargos tienen dos puestos. Lo que han conseguido con su política de personal es tener desmotivada a toda la plantilla, logro que sólo ella ha conseguido en todo el periodo que llevamos de democracia".

Desde la Confederación General del Trabajo esperan ahora "que se ejecute la sentencia y que no se tome ningún tipo de represalia porque no la vamos a tolerar".

Nuevo revés judicial para Mamen Sánchez por 'discriminación salarial'